Pitanje za intervju: "Koja je vaša najveća snaga?"

Pitanje za intervju: "Koja je vaša najveća snaga?"

 

"Koja je vaša najveća snaga?" može izgledati kao jedno od lakših pitanja za intervju za posao koja će vam biti postavljena. Ali za mnoge kandidate to može biti nezgodno , jer su previše skromni u svom odgovoru, ili ne ističu one prednosti koje najviše odgovaraju zahtevima posla.

Šta HR menadžer zaista želi da zna?

Glavni razlog zašto HR menadžer i postavljaju ovo pitanje je da identifikuju da li su vaše snage u skladu sa potrebama kompanije i obavezama posla. Kompanija želi da sazna da li se dobro uklapate za ulogu za koju intervjuišete. Cilj HR menadžera je da uskladi vaše znanje i veštine potrebne za uspeh u poslu.

Vaš odgovor će pomoći poslodavcu da odluči da li ste najjači kandidat za tu poziciju. To znači da ako se prijavljujete za posao vezan za računovodstvo, nije od pomoći naglašavati da vaša snaga leži u organizaciji događaja.

Kada vam budu postavljena pitanja o vašim prednostima, govorite o vašim veštinama, sposobnostima I osobinama  koje će vas najbolje kvalifikovati za određeni posao i izdvojiti vas od ostalih kandidata.

Važno je da HR menadžeru  pokažete da imate kvalitete koje poslodavac traži. Postoje određene prednosti koje svi poslodavci traže u kandidatima koje angažuju. Drugi će biti specifični za posao i kompaniju.

Kako odgovoriti: "Koja je vaša najveća snaga?"

Najbolji način da odgovorite je da opišete veštine i iskustvo koje imate koji su direktno povezani sa poslom za koji se prijavljujete.

Budite spremni da odgovorite tako što ćete napraviti listu kriterijuma navedenih u oglasu za posao, a zatim:

• Navedite svoje veštine koje odgovaraju onima koje poslodavac traži. Ova lista može uključivati obrazovanje ili obuku, meke veštine, trvrde veštine ili prošlo radno iskustvo.

• Suzite listu veština na tri do pet posebno jakih veština.

• Pored svake veštine, zabeležite primer kako ste primenili tu snagu u prošlosti.

Ti primeri će vam pomoći  kada poslodavac od vas zatraži da objasnite određenu snagu, a vi ćete moći da podelite primere bez ikakvih problema.

Takav odgovor deliće prednosti koje odgovaraju kvalifikacijama koje kompanija traži.

Primeri najboljih odgovora

Pregledajte ove primere najboljih odgovora na pitanja o vašim prednostima, ali obavezno prilagodite svoje odgovore svojim znanjima, iskustvima i zahtevima uloge.

·     Imam dobru radnu etiku. Kada radim na projektu, ne želim samo da ispoštujem rokove. Umesto toga, više volim da završim projekat mnogo pre roka. Prošle godine sam čak zaradio bonus za kompletiranje tri poslednja izveštaja nedelju dana pre vremena.

Zašto funkcioniše: Deljenje primera kako vaše snage doprinose uspehu na poslu je dobra strategija. To pokazuje menadžeru za zapošljavanje zašto ste kvalifikovani.

·         Imam izuzetno jake veštine pisanja. Pošto sam radio kao urednik pet godina, posvećujem veliku pažnju detaljima kada je u pitanju moje pisanje. Takođe sam pisao za razne publikacije, tako da znam kako da oblikujem svoj stil pisanja da odgovara zadatku i publici. Kao pomoćnik u marketingu, moći ću da efikasno pišem i uređujem saopštenja za štampu i da ažuriram veb sadržaj sa tačnošću i lakoćom.

Zašto funkcioniše: Ovaj odgovor pokazuje kako se fleksibilnost, snage i dostignuća kandidata mogu koristiti na različite načine.

·         Ja sam kvalifikovan prodajni predstavnik sa više od deset godina iskustva. Premašio sam svoje prodajne ciljeve svakog tromesečja za najmanje 20% i zaradio sam bonus svake godine otkako sam počeo kod svog sadašnjeg poslodavca.

Zašto to funkcioniše: Ako možete da podelite merljive informacije koje potvrđuju vaše prednosti, to će pomoći ispitivaču da shvati koliko imate da ponudite ako budete angažovani.

·     Ponosim se svojim veštinama pružanja usluga korisnicima i svojom sposobnošću da rešim potencijalno teške situacije. Sa petogodišnjim iskustvom kao saradnik za korisničku podršku, naučio sam da razumem i efikasno rešavam probleme kupaca. S tim u vezi, takođe imam jake komunikacijske veštine koje mi pomažu da dobro radim sa klijentima, članovima tima i rukovodiocima. Poznat sam po tome što sam efikasan član tima sa talentom za održavanje prezentacija.

Zašto funkcioniše: Ovaj odgovor ističe nekoliko prednosti i pokazuje HR menadžeru  zašto su ti atributi neophodni za uspeh u poslu.

Saveti za najbolji odgovor

Pripremite odgovor: Kreiranje liste vaših prednosti (kako se odnose na posao) pomoći će vam da sa samopouzdanjem odgovorite na ovo pitanje.

Razgovarajte o svojim ključnim prednostima: Ostanite fokusirani na nekoliko ključnih prednosti koje se direktno odnose na poziciju i kompaniju. Fokusiran, relevantan odgovor sa jednim ili dva primera će impresionirati vašeg sagovornika.

Vaš cilj je da prodate sebe kompaniji, objasnite ima zašto ste vi osoba koju bi trebalo da angažuju.

Šta ne treba reći

Ovo nije vreme da budete skromni. Iako ne želite da preuveličavate svoje prednosti, trebalo bi da vam bude prijatno da artikulišete šta vas čini idealnim kandidatom. S druge strane, ne želite da odgovorite na ovo pitanje sa spiskom nejasnih prednosti. A ni vi ne želite da izgledate hvalisavi ili arogantni.

Kao i sa svakim odgovorom na intervju, najbolje je ne lutati ili govoriti čitavu večnost. Evo primera odgovora koje ne bi trebalo da dajete:

• Ja sam verovatno najdarovitiji kandidat koga ćete ikada upoznati. Svi kažu da sam izuzetno inteligentan, vredan i odličan komunikator.

• Moje najveće prednosti su pisanje, upravljanje projektima, kvantitativno istraživanje, planiranje događaja, razvoj budžeta i društveni mediji.

• Ja sam talentovan muzičar, život zabave i odličan pričam viceve. Udaljavam se od udaraca i poraze ne shvatam previše ozbiljno.

Pripremi se za posao“ vam  predlaže kompletnu savetodavnu uslugu koja podrazumeva vođenje i savetovanje kroz sve faze traženja posla, ili pronalaženje novog posla, koja će vas uvesti u suštinu i naučiti bitnim stvarima i tehnikama koje možete praktikovati i koristiti kad god su vam neophodne u životu.

✨Javite se u DM, pošaljite mejl: pripremisezaposao@gmail.com, ili popunite obrazac za kontakte na Blogu:

 ➡️www.pripremisezaposao.blogspot.com⬅️

✨U toku besplatnog razgovora možemo definisati probleme koje imate i raditi samo na njima.

✨Mogu biti vaš vodič do posla, podrška, trener. Neko ko će vam pomoći da što lakše ostvarite svoj cilj zapošljavanja, napišete ili napišemo vaš CV, pripremimo za razgovor  za posao, da što lakše dođete do posla.